【光明論壇】

　　近日，中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于在全黨開展樹立和踐行正確政績觀學習教育的通知》，經(jīng)黨中央同意，在全黨開展樹立和踐行正確政績觀學習教育。政績觀不僅關(guān)乎黨員干部個人能否行穩(wěn)致遠，更關(guān)乎黨的事業(yè)能否薪火相傳、國家的發(fā)展能否始終沿著正確方向前進。

　　“欲筑室者，先治其基”，黨員干部特別是年輕干部確立什么樣的政績觀，從根本上決定了他將為誰用權(quán)、如何做事、有何追求。正確的政績觀是人生觀、價值觀、權(quán)力觀的集中體現(xiàn)。首先，它回答了“為誰創(chuàng)造政績”的問題，這就要求要有對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當。其次，它回答了“創(chuàng)造什么樣的政績”的問題，這就需要既看發(fā)展又看基礎，既看顯績又看潛績，把民生改善、社會進步、生態(tài)效益等指標和實績作為重要考核內(nèi)容。最后，它回答了“靠什么創(chuàng)造政績”的問題，這就要求領(lǐng)導干部要做到講實話、干實事，敢作為、勇?lián)?，言必信、行必果?/p>

　　如果政績觀發(fā)生扭曲，就會在實踐中迷失方向。有的年輕干部急功近利，熱衷搞“短平快”項目，“慣于拍腦袋決策、拍胸脯蠻干，然后拍屁股走人，留下一屁股爛賬”；有的年輕干部明哲保身、左右逢源，熱衷當“八面玲瓏”干部，“做‘老好人’、‘太平官’、‘墻頭草’，顧慮‘洗碗越多，摔碗越多’，信奉‘多栽花少種刺，遇到困難不伸手’，‘為了不出事，寧可不干事’，‘只想爭功不想攬過，只想出彩不想出力’”；有的年輕干部臨事而懼，熱衷居于“樓宇之內(nèi)”，“遇到矛盾驚慌失措，遇見斗爭直打擺子”。這些問題的根源，都在于政績觀的錯位，忘記了初心使命，背離了黨的宗旨。

　　年輕干部樹立和踐行正確的政績觀，是一個持續(xù)校準、動態(tài)堅守的過程。在這個過程中，要以忠誠之心把準政治方向，緊緊圍繞黨和國家中心工作，堅決貫徹落實黨中央決策部署。深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，確保政績觀的政治底色純正。不能搞“上有政策、下有對策”，更不能為了個人或小團體的所謂“政績”，偏離甚至違背黨的路線方針政策。要以赤子之心站穩(wěn)人民立場，想問題、作決策、辦事情，都要想一想是不是站在人民的立場上，是不是有助于解決群眾的急難愁盼問題，是不是能讓改革發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民。

　　群眾的口碑是衡量政績的最終標準。那些群眾急需解決的關(guān)鍵小事、惠及長遠的民生大事，就是最大的政績。要以務實之心篤行擔當作為，堅持實事求是，一切從實際出發(fā)。深入調(diào)查研究，掌握真實情況，遵循客觀規(guī)律，不提脫離實際的高指標，不喊嘩眾取寵的空口號。發(fā)揚“功成不必在我，功成必定有我”的胸襟和擔當，甘于做鋪墊性的工作，甘于抓未成之事。要以敬畏之心嚴守黨紀國法，依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)。黨員干部手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，只能用來為人民服務，決不能為了追求所謂“政績”而突破底線、逾越紅線。要把紀律規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行，在創(chuàng)造政績的過程中始終做到清正廉潔。