本報(bào)北京3月12日電（記者邱玥）人力資源社會(huì)保障部、中國殘疾人聯(lián)合會(huì)近日發(fā)布《關(guān)于加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)促進(jìn)殘疾人就業(yè)有關(guān)事項(xiàng)的通知》，明確要求加強(qiáng)殘疾人就業(yè)服務(wù)和管理，嚴(yán)格落實(shí)按比例安排殘疾人就業(yè)、繳納殘疾人就業(yè)保障金相關(guān)政策。

　　通知明確，按比例安排殘疾人就業(yè)，是用人單位的法定義務(wù)；繳納殘疾人就業(yè)保障金，是用人單位履行義務(wù)的法定代償方式。各地要嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)政策，依法依規(guī)督促指導(dǎo)用人單位履行法定義務(wù)。各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要加大工作力度，打造“15分鐘”就業(yè)服務(wù)圈，推行“鐵腳板+大數(shù)據(jù)”，免費(fèi)為有需要的企業(yè)和殘疾人提供招聘對(duì)接服務(wù)。

　　通知同時(shí)明確，支持和鼓勵(lì)經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)從事殘疾人就業(yè)服務(wù)，合理設(shè)定并明示收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵(lì)其減免收費(fèi)。依法打擊向殘疾人違規(guī)收費(fèi)或克扣工資等侵害殘疾人就業(yè)權(quán)益行為，營(yíng)造促進(jìn)殘疾人就業(yè)的良好社會(huì)氛圍。